Ausbildung und
duales Studium
Ausbildungsberufe und Studiengänge
Leistungen
Finanzielle & materielle Leistungen
- Tarifbindung, Weihnachts- & Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
- Zuschüsse bei besonderen Ereignissen, Jubiläumsgelder & Geburtstagsgutschein
- Essenszuschuss für das egeBistro, Büchergeld & Fahrtkostenübernahme zur Berufsschule oder Hochschule
- Betriebliches Vorschlagswesen inkl. Prämierung
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Gute Übernahmechancen und finanzielle Unterstützung für Weiterbildungen
- … und mehr!
Gemeinschaft
Gemeinschaft & Kommunikation
- Sommerfest & Weihnachtsfeier
- Jubilarehrungen, Team- und Abteilungsevents
- Umfangreiches Angebot von Feedbackmöglichkeiten
- Betriebsversammlung
- Duzkultur im gesamten Unternehmen
- egeBistro als zentraler Treffpunkt aller Mitarbeitenden
- Gemeinsame Azubi-Pausen und -Ausflüge
- … und mehr!
Weitere Vorteile
Weitere Vorteile
- Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten & Weiterbildungsvereinbarungen
- Personalentwicklung und Beratung für Karriereentwicklung
- LEAN-Qualifizierungen
- Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Bahn)
- Professionelles mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm
- Frühe Verantwortungsübernahme bei Azubiprojekten
Für gewerbliche Mitarbeitende:
- Top ausgestattete Sozial- / Umkleideräume & Wäscheservice für Arbeitskleidung
Beruf + Familie
Beruf & Familie
- 31 Urlaubstage, Betriebsferien über Weihnachten & Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
- Girls’ und Boys’ Day und / oder Praktika
- Für gewerbliche Mitarbeitende: Schichtbereitschaft bei einer 37 / 38,75 Stundenwoche und Jahresarbeitszeitkonto
- Für kaufmännische Mitarbeitende: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten bei einer 37 Stundenwoche
- … und mehr!
Gesundheit
Gesundheitsförderung & weitere Vorteile
- Betriebsarzt, betriebliches Eingliederungsmanagement & Impfangebot
- Gesundes und abwechslungsreiches Speisen-Angebot im egeBistro
- egeplast Trinkflasche, Wasserspender und Obst
- Für gewerbliche Mitarbeitende: Hör- und Sehtest
- Für kaufmännische Mitarbeitende: Höhenverstellbare Schreibtische & klimatisierte Büroräumlichkeiten
- … und mehr!
Job Portal
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FAQ
Kann ich mich noch für eine Ausbildung im kommenden Ausbildungsjahr bewerben?
Die Stellenanzeigen werden regelmäßig aktualisiert, sodass alle ausgeschriebenen Stellen auf unserer Karriereseite noch aktuell sind.
Welche Voraussetzungen muss ich für eine Ausbildung / duales Studium erfüllen?
Die Voraussetzungen für den jeweiligen Ausbildungsberuf kannst Du aus der Stellenanzeige im Bereich „Das passt zu uns“ entnehmen.
Wie ist die Betreuung während deiner Ausbildung / deines dualen Studiums organisiert?
Jeder Ausbildungsberuf hat eine/n Ausbilder/in, der/die Dich begleitet. Wir unterscheiden hier lediglich zwischen fachlichen und organisatorischen Betreuungsthemen. Bei allen organisatorischen Themen unterstützen wir Dich aus der Personalabteilung, bei allen fachlichen Themen steht dir Dein/e Ausbilder/in stets zur Seite.
Worauf sollte ich bei der Bewerbung achten?
Um uns einen vollumfänglichen Eindruck von Dir und Deinem bisherigen schulischen Werdegang und eventuell praktischen Erfahrungen resultierend aus Praktika oder Nebenjobs verschaffen zu können, benötigen wir von Dir:
- ein Anschreiben
- einen vollständigen Lebenslauf
- mindestens das letzte Zeugnis deiner schulischen Laufbahn
- Zeugnisse von Praktika und / oder Nebentätigkeiten (wenn vorhanden)
Wie sieht der Bewerbungsprozess aus?
Der Bewerbungsprozess läuft in der Regel so ab:
- Du bewirbst Dich online über unsere Karriereseite.
- Wir laden Dich zum ersten Vorstellungsgespräch via Teams (digital) ein.
- Wir laden Dich zum zweiten Vorstellungsgespräch in Präsenz zuzüglich einem Einstellungstest ein. Je nach Ausbildungsberuf kann das Zweitgespräch auch an einem Probe-/ Schnuppertag anknüpfen.
- Wir entscheiden uns beidseitig gemeinsam Deinen Ausbildungsweg zu gehen.
- Wir hören unseren Betriebsrat zu Deiner Einstellung als neuen Auszubildenden an.
- Wir unterzeichnen Deinen Ausbildungsvertrag (ggf. bei Minderjährigkeit zusammen mit deinen Eltern).
Werde ich nach der Ausbildung / dem dualen Studium übernommen?
Wir bilden als Familienunternehmen nicht über unserem Bedarf aus, sondern haben den Anspruch, Dich gut durch die Ausbildung zu begleiten und Dich im Anschluss zu übernehmen.
Ich habe weitere Fragen, an wen kann ich mich wenden?
Du kannst Dich gern an unsere Ausbildungsleitung Lucia Gehling unter der Telefonnummer 02575 9710 192 wenden.
Deine Bewerbung
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Erstes Kennenlernen via Teams
Persönliches Kennenlernen bei uns in Greven
Vertragsunterschrift
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